|
EĞİTİMİN HEDEFİ
Şirketlerin; İnsan Kaynakları birimi, personel birimi,
muhasebe birimlerinde personel konuları ile ilgilenen uzman ve
elemanlarının iş hukuku ve uygulamaları konusunda eksikliklerin
tamamlanması ve uygulamalarını yasal gerekliliklere göre yapmalarının
sağlanması için gereken bilgilerin aktarılması amaçlanmaktadır.
KİMLER KATILMALI
-
Üniversitelerin ilgili bölümlerinde mezun olup İnsan Kaynakları
Yönetimi konusunda kariyer yapmak isteyenler,
-
İnsan Kaynakları konusunda bilgi ve becerilerini geliştirerek,
kariyer yapmak isteyen; İnsan Kaynakları uzmanları, uzman
yardımcıları ve elemanları,
-
Mali Müşavirler bünyesinde çalışan ve firmaların bordro ve personel
işlerini yürüten muhasebe yetkilileri ve elemanları,
EĞİTİMİN İÇERİĞİ
TEMEL
KAVRAMLAR
-
İşçi, İşveren, İşyeri, İşveren vekili,
-
Alt-Üst İşveren ilişkisinin yasal dayanakları,
İŞYERİ
AÇILMASI VE UYGULAMALAR
İŞ
SÖZLEŞMESİ ÇEŞİTLERİ VE ÖNEMİ
-
Belirli-belirsiz iş sözleşmeleri,
-
Tam-Kısmı Süreli İş sözleşmeleri
-
Çağrı Üzerine Çalışma sözleşmesi,
-
Deneme süreli İş Sözleşmesi,
-
Takım Sözleşmesi,
İŞ
SÖZLEŞMESİ ÖRNEKLERİ VE HAZIRLANMASI
-
Belirli Süreli iş sözleşmesi,
-
Belirsiz Süreli iş sözleşmesi,
-
Tam Süreli iş sözleşmesi,
-
Kısmi Süreli iş sözleşmesi,
-
Çağrı Üzerine Çalışma İş Sözleşmesi,
-
Takım Sözleşmesi,
-
İş Sözleşmelerinin hazırlanması ve imzalanması,
-
Tebligat Adreslerinin belirlenmesi ve önemi,
-
Yetkili Mahkemenin belirlenmesi,
ÇALIŞMA DÖNEMİ UYGULAMALARI
-
Personelin İşe alınması ve Personel özlük dosyası,
-
Özürlü, Eski Hükümlü, Terör Mağduru çalıştırma zorunluluğu,
-
Çalışma Sürelerinin düzenlenmesi,
-
Kısa çalışma,
-
Geçici iş göremezlik,
-
Personele Çalışma Belgesi verilmesi,
-
Ücret Bordrosu nedir? Yapılmamasının sonuçları,
ÇALIŞMA DÖNEMİ BELGE ÖRNEKLERİ
-
Personel özlük dosyasında bulunması gereken belge örnekleri,
-
Personel Devam Kontrol Belgesi Örnekleri,
-
Devamsızsızlık Tesbit Tutanağı Örnekleri,
-
İşe Geç Gelme Tesbit Tutanağı Örnekleri,
-
Çalışma Kurallarına Uymayan Davranışların Tesbit Şekli,
ÜCRET
ŞEKİLLERİ VE ÜCRETİN ÖDENMESİ
-
Ücret nedir ve Ücret şekilleri ve uygulama alanları ,
-
Ücretin gününde ödenmemesi,
-
İşverenin ödeme aczine düşmesi,
-
Ücretin Saklı Kısmı ve Ücret Kesme Yükümlülüğü,
-
Ücret Kesme cezası,
-
GELİR VERGİSİ KANUNU’NUN ÜCRET İLE İLGİLİ MADDELERİ
-
Ücretin Tanımı,
-
Ücret Sayılan Ödemeler,
-
Gerçek Ücret,
-
Gelir Vergisinden İstisna Edilen Ücretler,
-
Gelir Vergisinden İstisna Edilen Gider Karşılıkları,
-
Gelir Vergisinden İstisna Edilen Tazminat Ve Yardımlar,
-
Sakatlık İndirimi,
-
Asgari Geçim indirimi,
-
SOSYAL SİGORTALAR VE GENEL SAĞLIK SİG. KANUNU’NUN ÜCRET İLE İLGİLİ
MADDELERİ
-
Prime Esas Ücretler,
-
Primden İstisna Ödemeler,
-
İŞSİZLİK SİGORTASI KANUNU’NUN ÜCRET İLE İLGİLİ MADDELERİ
-
Prime Esas Ücretler,
-
GELİR VERGİSİ KANUNU UYGULAMASINDA YER ALAN ORANLAR VE PARASAL
BÜYÜKLÜKLER
-
Gelir Vergisi Oranları,
-
Sakatlık indirimi Tutarları,
-
SOSYAL SİGORTALAR VE GENEL SAĞLIK SİG. UYGULAMASINDA YER ALAN
ORANLAR VE PARASAL BÜYÜKLÜKLER
-
Sigorta Primine Esas Olan Kazançların alt ve üst sınırı,
-
Sigorta Primine Esas Olmayan Kazanç Tutarları,
-
Asgari Ücret,
FAZLA
ÇALIŞMA
YILLIK
İZİNLER
-
Yıllık Ücretli izin hakkı, süreleri ve izin kullanma,
-
Yıllık izin için çalışılmış kabul edilen günler ve iznin
uygulanması,
-
Yıllık İzin Ücreti, İşten ayrılmada izin ücreti
FAZLA
ÇALIŞMA VE YILLIK İZİN UYGULAMALARI
-
Fazla Çalışma Onay örnekleri,
-
Fazla Çalışma Talep örnekleri,
-
Yıllık İzin Talep Formu örnekleri,
-
Ücretsiz İzin Talep Formu örnekleri,
-
Yıllık İzin Belgesini Örnekleri,
-
ÜCRET HESAPLAMALARI
-
Puantaj Bilgilerinin Hazırlanması,
-
Yıllık izin hesaplamaları ,
-
Hafta ve genel tatil mesailerinde ücret hesabı ,
-
Fazla sürelerle çalışma ücret hesabı ,
-
Fazla çalışma ücret hesabı ,
-
Asgari geçim indirimi ,
İŞ
SÖZLEŞMEŞMELERİNİN SONA ERME ŞEKİLLERİ
-
İstifa, Ölüm, Emeklilik, Askerlik nedeniyle fesihler,
-
Belirli-belirsiz süreli iş sözleşmesinin sona ermesi,
-
İşçinin ve işverenin haklı nedenle sözleşmenin feshi,
-
İşçinin Yetersizliğinden, davranışlarından işyerinden kaynaklanan
fesihler,
-
Fesih bildirimi şekilleri,
İŞ
SÖZLEŞMEŞMELERİNİN SONA ERDİRME UYGULAMALARI
-
İşe davet ihtarname örnekleri,
-
İş akdini sonlandırma ihtarname örnekleri,
-
Kıdem tazminatı hesabı,
-
Kidem Tazminatı Bordrosu örnekleri,
-
İhbar tazminatı hesabı,
-
İhbar Tazminati Bordro örnekleri,
-
İbraname örnekleri,
-
Çalışma Belgesi Örnekleri,
Süre: 2 gün
Eğitmen :
Haluk
DURMUŞOĞLU
Eğitim Bilgileri :
-
Eğitimler
Eğitimlerimiz düzenli olarak açılmaktadır. (12 kişi ile sınırlıdır)
-
Eğitim Fiyatı
İçerisine
Öğle yemeği, eğitim dokümanları,
ikramlar, katılım sertifikası dahildir.
-
Eğitim
Rezervasyonu
Aşağıdaki form ile ön kaydınız
yapılmış olur. Formu doldurduktan sonra ön kaydınız yapılıp
yapılmadığına dair bir e-mail gönderilir. Bu e-mail ile birlikte kesin
kayıt formu ve ödeme bilgileri tarafınıza iletilir. Ödeme yapılmadan
kesin kaydınız yapılmaz.
-
İndirim
Koşulları
Aynı firmadan 3 kişi katılımında %10
Aynı firmadan 4-6 kişi katılımında %15
Aynı firmadan 6'dan fazla kişi katılımında %20
-
Eğitim Ücreti
2 Günlük eğitimin ücreti 600 YTL+KDV'dir.
-
Eğitim Saatleri
10.00-17.00
-
Eğitim Yeri
Otel- Taksim İstanbul
Kesin kayıt yaptırmadan ve
ödemeyi gerçekleştirmeden önce aşağıdaki formu doldurarak kontenjan
hakkında bilgi alınız. |