Ana Sayfa      Eğitim Takvimi      Sertifika Programları      Makaleler      Eğitmenlerimiz       Referanslarımız      Haberler      Arama 

 Eğitim Takvimi

Sertifika Programları

Yöneticilik Becerileri Sertifika Programı
(64 Saat)
Satınalma Yönetimi Sertifika Programı
(28 Saat)
Ücret Hesap Pusulası (Bordrolama) Sertifika Programı
(3 gün)
Finansal Yönetim Uzmanlığı Sertifika Programı
(80 Saat)

İnsan Kaynakları Yönetimi ve Yönetişimi Sistemleri
 Uzmanlık Programı

(80 Saat)

İleri Muhasebe, Bütçe ve Stratejik Maliyet Yönetimi Uzmanlık Programı

IRCA Onaylı Baş Denetçi Eğitimleri
ISO9001 - 14001 - 22000

Lojistik, Tedarik Zinciri, Depo Ve Satınalma Yönetimi Sertifika Programı
(48 Saat)
Dış Ticaret ve Operasyon Uzmanlığı Sertifika Programı
(64 Saat)

UYGULAMALI İŞ HUKUKU BİLGİLENDİRMESİ

Süre: 2 gün

EĞİTİMİN HEDEFİ 

Şirketlerin; İnsan Kaynakları birimi, personel birimi, muhasebe birimlerinde personel konuları ile ilgilenen uzman ve elemanlarının iş hukuku ve uygulamaları konusunda eksikliklerin tamamlanması ve uygulamalarını yasal gerekliliklere göre yapmalarının sağlanması için gereken bilgilerin aktarılması amaçlanmaktadır.

KİMLER KATILMALI

  • Üniversitelerin ilgili bölümlerinde mezun olup İnsan Kaynakları Yönetimi konusunda kariyer yapmak isteyenler,

  • İnsan Kaynakları konusunda bilgi ve becerilerini geliştirerek, kariyer yapmak isteyen; İnsan Kaynakları uzmanları, uzman yardımcıları ve elemanları,

  • Mali Müşavirler bünyesinde çalışan ve firmaların bordro ve personel işlerini yürüten muhasebe yetkilileri ve elemanları,

EĞİTİMİN İÇERİĞİ

TEMEL KAVRAMLAR

  • İşçi, İşveren, İşyeri, İşveren vekili,

  • Alt-Üst İşveren ilişkisinin yasal dayanakları,

İŞYERİ AÇILMASI VE UYGULAMALAR

  • İşyeri açılması,

  • Bölge Çalışmada işyeri açılması ve bildirimleri,

İŞ SÖZLEŞMESİ ÇEŞİTLERİ VE ÖNEMİ

  • Belirli-belirsiz iş sözleşmeleri,

  • Tam-Kısmı Süreli İş sözleşmeleri

  • Çağrı Üzerine Çalışma sözleşmesi,

  • Deneme süreli İş Sözleşmesi,

  • Takım Sözleşmesi,

İŞ SÖZLEŞMESİ ÖRNEKLERİ VE HAZIRLANMASI

  • Belirli Süreli iş sözleşmesi,

  • Belirsiz Süreli iş sözleşmesi,

  • Tam Süreli iş sözleşmesi,

  • Kısmi Süreli iş sözleşmesi,

  • Çağrı Üzerine Çalışma İş Sözleşmesi,

  • Takım Sözleşmesi,

  • İş Sözleşmelerinin hazırlanması ve imzalanması,

  • Tebligat Adreslerinin belirlenmesi ve önemi,

  • Yetkili Mahkemenin belirlenmesi,

ÇALIŞMA DÖNEMİ UYGULAMALARI

  • Personelin İşe alınması ve Personel özlük dosyası,

  • Özürlü, Eski Hükümlü, Terör Mağduru çalıştırma zorunluluğu,

  • Çalışma Sürelerinin düzenlenmesi,

  • Kısa çalışma,

  • Geçici iş göremezlik,

  • Personele Çalışma Belgesi verilmesi,

  • Ücret Bordrosu nedir? Yapılmamasının sonuçları,

ÇALIŞMA DÖNEMİ BELGE ÖRNEKLERİ

  • Personel özlük dosyasında bulunması gereken belge örnekleri,

  • Personel Devam Kontrol Belgesi Örnekleri,

  • Devamsızsızlık Tesbit Tutanağı Örnekleri,

  • İşe Geç Gelme Tesbit Tutanağı Örnekleri,

  • Çalışma Kurallarına Uymayan Davranışların Tesbit Şekli,

ÜCRET ŞEKİLLERİ VE ÜCRETİN ÖDENMESİ

  • Ücret nedir ve Ücret şekilleri ve uygulama alanları ,

  • Ücretin gününde ödenmemesi,

  • İşverenin ödeme aczine düşmesi,

  • Ücretin Saklı Kısmı ve Ücret Kesme Yükümlülüğü,

  • Ücret Kesme cezası,

  • GELİR VERGİSİ KANUNU’NUN ÜCRET İLE İLGİLİ MADDELERİ

  • Ücretin Tanımı,

  • Ücret Sayılan Ödemeler,

  • Gerçek Ücret,

  • Gelir Vergisinden İstisna Edilen Ücretler,

  • Gelir Vergisinden İstisna Edilen Gider Karşılıkları,

  • Gelir Vergisinden İstisna Edilen Tazminat Ve Yardımlar,

  • Sakatlık İndirimi,

  • Asgari Geçim indirimi,

  • SOSYAL SİGORTALAR VE GENEL SAĞLIK SİG. KANUNU’NUN ÜCRET İLE İLGİLİ MADDELERİ

  • Prime Esas Ücretler,

  • Primden İstisna Ödemeler,

  • İŞSİZLİK SİGORTASI KANUNU’NUN ÜCRET İLE İLGİLİ MADDELERİ

  • Prime Esas Ücretler,

  • GELİR VERGİSİ KANUNU UYGULAMASINDA YER ALAN ORANLAR VE PARASAL BÜYÜKLÜKLER

  • Gelir Vergisi Oranları,

  • Sakatlık indirimi Tutarları,

  • SOSYAL SİGORTALAR VE GENEL SAĞLIK SİG. UYGULAMASINDA YER ALAN ORANLAR VE PARASAL BÜYÜKLÜKLER

  • Sigorta Primine Esas Olan  Kazançların alt ve üst sınırı,

  • Sigorta Primine Esas Olmayan Kazanç Tutarları,

  • Asgari Ücret,

FAZLA ÇALIŞMA

  • Fazla Çalışma,

  • Fazla Sürelerle Çalışma,

  • Ulusal Bayram ve Genel Tatil Günleri Çalışma,

YILLIK İZİNLER

  • Yıllık Ücretli izin hakkı, süreleri ve izin kullanma,

  • Yıllık izin için çalışılmış kabul edilen günler ve iznin uygulanması,

  • Yıllık İzin Ücreti, İşten ayrılmada izin ücreti

FAZLA ÇALIŞMA VE YILLIK İZİN UYGULAMALARI

  • Fazla Çalışma Onay örnekleri,

  • Fazla Çalışma Talep örnekleri,

  • Yıllık İzin Talep Formu örnekleri,

  • Ücretsiz İzin Talep Formu örnekleri,

  • Yıllık İzin Belgesini Örnekleri,

  • ÜCRET HESAPLAMALARI

  • Puantaj Bilgilerinin Hazırlanması,

  • Yıllık izin hesaplamaları ,

  • Hafta ve genel tatil mesailerinde ücret hesabı ,

  • Fazla sürelerle çalışma ücret hesabı ,

  • Fazla çalışma ücret hesabı ,

  • Asgari geçim indirimi ,

İŞ SÖZLEŞMEŞMELERİNİN SONA ERME ŞEKİLLERİ

  • İstifa, Ölüm, Emeklilik, Askerlik nedeniyle fesihler,

  • Belirli-belirsiz süreli iş sözleşmesinin sona ermesi,

  • İşçinin ve işverenin haklı nedenle sözleşmenin feshi,

  • İşçinin Yetersizliğinden, davranışlarından işyerinden kaynaklanan fesihler,

  • Fesih bildirimi şekilleri,

İŞ SÖZLEŞMEŞMELERİNİN SONA ERDİRME UYGULAMALARI

  • İşe davet ihtarname örnekleri,

  • İş akdini sonlandırma ihtarname örnekleri,

  • Kıdem tazminatı hesabı,

  • Kidem Tazminatı Bordrosu örnekleri,

  • İhbar tazminatı hesabı,

  • İhbar Tazminati Bordro örnekleri,

  • İbraname örnekleri,

  • Çalışma Belgesi Örnekleri,

Süre: 2 gün

Eğitmen : Haluk DURMUŞOĞLU

 

Eğitim Bilgileri :

  1. Eğitimler
    Eğitimlerimiz düzenli olarak açılmaktadır. (12 kişi ile sınırlıdır)

  2. Eğitim Bedeli İçerisine Dahil Olanlar
    Öğle yemeği, eğitim dokümanları, ikramlar, katılım sertifikası dahildir.

  3. Eğitim Rezervasyonu
    Aşağıdaki form ile ön kaydınız yapılmış olur. Formu doldurduktan sonra ön kaydınız yapılıp yapılmadığına dair bir e-mail gönderilir. Bu e-mail ile birlikte kesin kayıt formu ve ödeme bilgileri tarafınıza iletilir. Ödeme yapılmadan kesin kaydınız yapılmaz.

  4. İndirim Koşulları
    Aynı firmadan 3 kişi katılımında %10
    Aynı firmadan 4-6 kişi katılımında %15
    Aynı firmadan 6'dan fazla kişi katılımında %20

  5. Eğitim Ücreti
    2 Günlük eğitimin ücreti 600 YTL+KDV'dir.

  6. Eğitim Saatleri
    10.00-17.00

  7. Eğitim Yeri
    Otel- Taksim İstanbul

 

Kesin kayıt yaptırmadan ve ödemeyi gerçekleştirmeden önce aşağıdaki formu doldurarak kontenjan hakkında bilgi alınız.

 

Kayıt Formu
  Adınız Soyadınız
  Şirket Adı
  E-Mail
  Telefon
  Katılımcı sayısı
  Kayıt Türü
  Eğitim Yeri
  Not : 
                              

 


Biymed Eğitim ve Danışmanlık Hizmetleri

Bozkurt Mah. Türkbey Sk. Şişli İstanbul 
Tel : 0 212 230 90 09               
 egitim@biymed.com.tr

Biymed © 2005-2013 Tüm hakları saklıdır Anasayfa | Email Listemiz | Paylaşım Grupları | Referanslarımız | İletişim
Güncel Eğitimler
Sertifika Programları
Paylaşım Forumu
Güncel Makaleler
Sektörel Makaleler
Genel Makaleler
Mühendislik Çözümleri
Eski Makaleler
Eğitimlerden Görüntüler
Dosya indir
Önemli Konular
Aktivite Bazlı Maliyetlendirme
Depo Yönetimi
Dış Ticaret / E-Ticaret
Finans Yönetimi
İnsan Kaynakları Yönetimi
İş Yönetimi
Kalite Yönetimi
Kişisel Gelişim
Kurumsal Performans Yönetimi
Mali Eğitimler
Müşteri İlişkileri Yönetimi
Müşteri İlişkileri Yönetimi
Pazarlama ve Satış Yönetimi
Proje Yönetimi
Risk Yönetimi
Satınalma Yönetimi
Süreç Yönetimi
Tedarik Zinciri Yönetimi
Teknik Eğitimler
Üretim Planlama
Yönetici Asistanlığı
Yöneticilik Becerileri