Davranış Çözümleriyle Mülakat Yönetimi Eğitimi

Davranış Çözümleriyle Mülakat Yönetimi Eğitimi İçeriği

Programın Amacı

Doğru kişiyi, doğru zamanda, doğru yerde işe başlatmaları için katılımcılara Mülakat Yönetiminde çok önemli teknikler gösterilerek Şirket yönetimlerine katkı sağlamaktır.

Eğitim İçeriği

• Mülakatta Genel Süreç Yönetimi

  • Süreç bakış açısıyla Mülakat Kavramı

  • Mülakat Yöntemleri

  • Mülakatın Süreçleri Ve Tasarlanması

  • Mülakatta Kritik Önemler

  • Mülakatçının Sorumlulukları

  • Mülakatta Doğru İletişim Yöntemleri ve Kazanımları

  • Doğru Soru Sorma Teknikleri

  • Aday Halleri

  • Değerlendirme

• Mülakatta Yetkinlik Ve Davranış Çözümleme

  • Aday Çözümleme de DDS Tekniği (uygulamalı)

  • DDS Soru Sorma Egzersizleri

  • Yetkinlik Kavramı ve Yetkinlik bazlı mülakatın teorisi

  • Yetkinliklerin Diğer Süreçlerle İlişkisi

  • Yetkinlikler Sözlüğü

  • Yapılandırılmış Mülakatın Özellikleri ve örneklemler

  • Yetkinlik Belirleme soruları nasıl oluşturulur?

  • Örneklerle Yetkinlikler Sorgulama Çalışmaları